Junior HR Business Partner 80-100% in Bern

Jobbeschreibung

Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch sowie Englisch? Sie verfügen über Erfahrung in der HR-Mitarbeiterbetreuung? Dann bewerben Sie sich auf diese Vakanz!
Unser Kunde ist ein international tätiges Produktionsunternehmen. Für die Firma suchen wir aktuell eine / einen Junior HR Business Partner 80-100%. Der Arbeitsort ist mit den öV wie auch mit dem Auto gut erreichbar.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber

• Sie betreuen und beraten die Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Sie agieren als Ansprechperson bei Fragen in allen operativen HR Belangen
• Sie betreuen Langzeitabwesende und arbeiten eng mit den Case Managern zusammen
• Sie sind zuständig für das Bewerbermanagement und führen Vorstellungsgespräche in Zusammenarbeit mit der Linie durch
• Sie arbeiten in HR Projekten mit

• Sie bringen eine Weiterbildung im HR mit (vorzugsweise den eidg. HR Fachausweis)
• Sie haben mindestens erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
• Sie sind stilsicher in Deutsch und haben gute Englischkenntnisse
• Sie kennen sich mit MS-Office aus
• Sie sind eine offene, kommunikative und selbstständige Person, die gerne im Team arbeitet und sich in Projekte einbringt

Extra Informationen

Status

Inaktiv

Ausbildungsniveau

Hochschule/Universität

Standort

Bern

Arbeitsstunden pro Woche

0 -

Jobart

Vollzeitstelle

Tätigkeitsbereich

Administration / Verwaltung

Führerschein erforderlich?

Nein

Auto erforderlich?

Nein

Motivationsschreiben erforderlich?

Nein

Sprachkenntnisse

Deutsch