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Summer Internship – Risk Management – Risk Manager – BANK-now in Horgen

Jobbeschreibung

Die Credit Suisse ist ein weltweit führender Vermögensverwalter mit besonderen Kompetenzen in den Bereichen Investment Banking und Asset Management. Die Bank wurde 1856 gegründet und hat sich zu einem Global Player mit über 45’000 Mitarbeitenden in 50 Ländern entwickelt. Die kontinuierliche Investition in unsere Mitarbeitenden geniesst bei uns hohe Priorität. Wir bieten daher regelmässig Schulungen sowie Gelegenheiten für Networking und berufliche Mobilität an. Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Credit Suisse.

 

Dauer: 11 Wochen
Startdatum: 1. Juli 2018
Arbeitsort: Horgen (ZH)
Akademischer Leistungsnachweis: Fortgeschrittenes Masterstudium an einer Universität oder Fachhochschule. Idealerweise mit wirtschaftlichem (Teil-) Fokus, geplanter Berufseinstieg in den nächsten zwölf Monaten nach dem Summer Internship

 

Ihre Vorteile:


Internationales Arbeitsumfeld: Arbeit in einem Schweizer Grosskonzern mit internationaler Ausrichtung und kultureller Vielfalt
Shadowing Days: Möglichkeit Einblick in andere Bereiche der Bank zu erhalten und Ihr Wissen zu erweitern
Summer Internship Events: Chance an diversen Events andere Summer Interns kennenzulernen, bereichsübergreifend Kontakte zu knüpfen und sich ein Netzwerk aufzubauen
Perspektive: Aussicht auf ein Career Start Programm nach erfolgreich absolviertem Summer Internship und abgeschlossenem Studium

 

Wir bieten:

  • Sie werden aktiv in Analysen und Optimierungen der Risk Management Geschäftsprozesse und Applikationen eingebunden
  • Sie führen abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Decision und Payments aus
  • Sie wirken beim Testing von Software-Releases mit und unterstützen die Koordination des gesamten Change Management Prozesses innerhalb der Risk Bereiche
  • Sie arbeiten aktiv bei den täglichen Aufgaben im Recovery mit
  • Sie erhalten einen vertieften Einblick in die Entscheidungssysteme der Bank
  • Sie führen abwechslungsreiche Tätigkeiten in der (Weiter-)Entwicklung und Implementierung von Risk Frameworks sowie der Umsetzung regulatorischer Anforderungen aus

 

Sie bieten:


  • Sind Sie eine offene und zielstrebige Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative?
  • Übernehmen Sie gerne anspruchsvolle Aufgaben und gehen proaktiv an Herausforderungen heran?
  • Sind Sie gewillt sich in ein Team zu integrieren und ihren Teil zum Erfolg beizutragen?
  • Sie haben ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe
  • Die Qualität Ihrer Arbeit wird hohen Standards gerecht und kurzfristige Änderungen in Ihrem Terminkalender bringen Sie nicht aus der Ruhe
  • Sie sprechen fliessend Deutsch

  

Referenznummer: 14011
Sandro Gisler
Campus Recruitment Team

 

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.


Die Credit Suisse fördert Chancengleichheit. Kulturelle Vielfalt verschafft uns einen Wettbewerbsvorteil auf dem globalen Markt und ist entscheidend für unseren Erfolg.

Veröffentlicht am

28-02-2024

Extra Informationen

Status
Inaktiv
Standort
Horgen
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein