Nebenjob zurich
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Stagiaire Voiturier/Bagagiste/Conciergerie
Stagiaire en Sommellerie (H/F)
Informatiker:in EFZ, Fachrichtung Applikationsentwicklung, Zug, Lehrstart 2027
Partnerships Intern
Praktikant:in Admin und Kundendienst (12 Monate, 80 - 100%)
Internship - Embedded Software
Spécialiste junior systèmes TIC
Stagiaire en soutien aux activités du service Achats montre, Produits dérivés et R&D (H/F)
Junior Immobilienvermittler:in 100% - Biel
Internship Middle Office (12 months)
Praktikant:in 60%
Stagiaire conducteur de travaux
Robotics Wireless & Network Engineer Intern
Apprenti/e Polydesigner 3D CFC
Juristisches Praktikum als Akzessistin / Akzessist, 100%
Doctoral Student in Design and Analysis of Human-AI Systems
PhD Student Biomedical Materials (ID2179)
PhD Student Infection Biology and Biomedical Materials (ID2106)
DevSecOps ICT Ingénieur/e Junior
Praktikant/in Mütter- und Väterberatung 100%
Growth Associate Intern
PhD Student Infection Biology and Field Assisted Biofabrication (ID 2105)
Junior Researcher (fixed-term contract - 2 years programme)
Trainee M&A Advisory - Corporate Finance
National Associations Communications Intern
Juristisches Praktikum Bezugsdienst 80 - 100%
Assistant(e) Audit Industries - Octobre 2027 - Genève (Graduate)
HR Trainee (100%) mit Schwerpunkt HR Operations, HR Zeitwirtschaft und HR Payroll
Stagiaire universitaire/HES Business Analyst Copilot & Rovo (h/f/x) - 80-100%
Stagiaire en formalisation des processus de production (H/F)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).