Verkäufer / Verkäuferin (m/w/d) 20-40%
Verkäufer / Verkäuferin (m/w/d) 20-40%
Verkäufer / Verkäuferin Mit Schichtverantwortung (m/w/d) 60-80%
Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik zum 01.08.2027
Auszubildender zum Kunststoff- und Kautschuktechnologen zum 01.08.2027
Auszubildender zum Maschinen- und Anlagenführer zum 01.08.2027
Auszubildende zum Industriemechaniker (Einsatzgebiet: Maschinen- und Anlagenbau) zum 01.08.2027
Junior Architekt (a) 80-100%
Junior Immmobilienbewirtschafter:in Geschäftsliegenschaften 100 %
Werkstudent:in Bauingenieurwesen Technisches Büro / Ingenieurtiefbau 40-80%
Hochbauzeichner / Junior Bauleiter (a) 80-100%
Praktikum FMS Pflege 80-100%
Junior Projektleiter Elektroplaner EFZ (w/m/d) 80-100%
Praktikum Kurzpraktikum Pflege 100% / Praktikant:in Pflege 100%
Auszubildender zur Fachkraft für Lagerlogistik zum 01.08.2027
Junior ICT System Engineer (m/w/d) 60-100%
Exciting Research Opportunity: PhD Student in Intelligent Lab for High-Throughput Solar Cell Characterization
Lehrstelle Praktiker/in Hotellerie-Hauswirtschaft EBA
Junior Projektleiter Elektroinstallation (w/m/d) 80-100%
Schnupperlehre Zimmermann EFZ (alle) - Davos
Schnupperlehre Zimmermann EFZ (alle) - Witttenbach
Schnupperlehre Schreiner EFZ Fensterbau (alle) - Goldach
Internship - Enhancing Financial Knowledge Access with Generative AI
Vertriebs-Controller/Junior IT-Supportmitarbeiter (w/m/d) 80-100 %
Praktikant Holzbau (m/w/d)
Junior Projektleiter (m/w/d) 80-100%
Lehrstelle Koch/Köchin EFZ
Junior Monteur*in Türen
Lehrstelle Lernende Fachperson Gesundheit (FaGe) EFZ
Volunteer Internship
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).