Neuen offenen Stellen zurich
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Stagiaire en création d'un module de formation en vision industrielle (H/F)
Stagiaire en optimisation des embeddings pour la recherche documentaire basée sur les LLM (H/F)
Private Bank and Wealth Management Graduate Programme 2027 Geneva
Stagiaire en soutien aux chantiers d'amélioration de la gestion de projet (H/F)
Stagiaire en performance environnementale industrielle (H/F)
Stagiaire en évaluation de la fiabilité d'assemblages soudés (H/F)
Stagiaire en optimisation des flux de fin de vie des articles (H/F)
Trainee - Restructuring and Performance Improvement
Transfer Pricing Intern - January 2027
Junior Computational Geometry Engineer
Lehrstelle als Fachfrau/ Fachmann Gesundheit EFZ ab August 2027
Apprenti mécatronicien ou apprentie mécatronicienne d'automobiles CFC - orientation "Véhicules utilitaires"
Apprenti mécanicien ou apprentie mécanicienne en maintenance d'automobiles CFC - orientation "Véhicules utilitaires"
Apprenti employé de commerce ou apprentie employée de commerce CFC
Apprenti logisticien ou apprentie logisticienne CFC - option stockage
Apprenti polymécanicien ou apprentie polymécanicienne CFC
Kaufmännisches Praktikum in der Finanzverwaltung (m/w), 80 - 100 %
Werkstudent*in Qualitätsmanagement
Praktikant/in im Verkauf Fachsortimente (m/w/d) 100%
Neonatal Fellow or Junior Neonatologist
Praktikant:in Brand Management & Activation Gliss, Syoss, u.v.m., 100% (all genders)
Apprenti/e employé/e de commerce
(Junior) Area Account Manager (m/w/d) Schweiz
3 - 6 Month Off Cycle Internship
Apprenti•e Assistant•e médical•e CFC
2027 Summer Internship Program - Geneva
Stagiaire (Intern) Audit Industries - Février 2027 - Genève (Graduate)
Praktikum Human Resources & HR-Projektmanagement
Working Student Steuern mit Entwicklungspotenzial (w/m/d) 60%-70%
Apprentissage - stagiaire IT (m/f/d)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
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1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).