Cartier fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.
La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, et ce grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.
Avec plus de 1000 collaborateurs, 3 sites de production et plus de 175 métiers, les Manufactures Cartier Horlogerie évoluent autour de valeurs fortes et de créations synonymes d’excellence, de savoir-faire unique, de créativité et d’innovation. Lieux de rencontre entre modernité et tradition horlogère, nos manufactures développent, produisent et assurent la pérennité des créations horlogères de la Maison.
Missions
Ce stage se déroule dans le département Innovation de Cartier Horlogerie.
Gérer la mise en place de solutions techniques et/ou esthétiques, permettant le développement de montres basées sur des concepts innovants ou la mise en valeur de savoir-faire réinterprétés, en faisant appel à des technologies mêlant artisanat et techniques non-traditionnelles. Appréhender les solutions par une approche scientifique.
Objectifs du stage
Amener les solutions à maturité produit et de permettre l’intégration de la solution dans la montre
Assurer l’adéquation des solutions avec les concepts
Définir les meilleurs acteurs et/ou moyens pour la mise en place de ces technologies
Proposer des solutions techniques rendant réalisables le développement de produits
Construire les solutions, Définir les process et plan d’expérience nécessaire
Valider les solutions et les résultats avec les parties intéressées
Assurer le suivi et la collaboration avec d’autres départements (création, bureau technique, marketing, etc)
Homologuer les solutions d’après les exigences de qualité requises
Cadrer les partenariats avec les différents intervenants
Cadrer les projets sur le passage des jalons et du timing ainsi que sur le plan juridique en assurer la confidentialité
Communiquer sur l’avancement des projets et sur les solutions techniques
Profil
Ingénieur généraliste avec une spécialisation en mécanique, en matériaux ou équivalent
Connaissance en design produit
Pouvoir travailler sur des projets d’innovation ; à fort niveau d’incertitude.
Connaissances en horlogerie
Creo, Solid Works ou similaire
Français, Anglais
Persévérance, organisation, rigueur, esprit analytique, de synthèse, de communication
Leadership, excellent relationnel, proactif
Entrée en fonction : Septembre 2020 pour une durée de 6 mois
Lieu de travail : La Chaux-de-Fonds (NE, Suisse)
Un stage chez nous c’est effectuer une mission …
concrète dans un environnement terrain,
sur laquelle nous attendons des gains importants,
d’envergure à l’échelle de l’entreprise,
variée , portant sur les différentes composantes du lean manufacturing.
Mais aussi l’occasion de …
découvrir l’industrie horlogère suisse,
faire ses preuves dans un grand groupe qui recrute ,
se voir confier des responsabilités ,
s’épanouir dans un environnement dynamique .
Si votre ambition est de contribuer au succès d’une Maison de luxe prestigieuse et que vous souhaitez avoir accès aux avantages d’un Groupe d’envergure internationale, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet via notre plateforme de recrutement careers.richemont.com.
26-03-2024
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