Sie unterstützen den Leiter Unternehmensentwicklung, Prozessmanagement und Controlling (Leiter UEPC) bei der Umsetzung der definierten Prozesse im Prozessmodell Verteidigung für das Personelle der Armee.
Sie unterstützen die Prozessverantwortlichen der Abteilungen und Bereiche im Aufbau und in der Dokumentation von neuen Prozessen und bilden diese in deutscher Sprache in ARIS ab. Dabei stehen Sie in engem Austausch mit diesen Kolleginnen und Kollegen.
Sie beurteilen in Zusammenarbeit mit dem Leiter UEPC und den Prozessverantwortlichen die bestehenden Prozesse hinsichtlich Aktualität, Richtigkeit und Schnittstellen, nehmen Änderungsvorschläge auf und passen die betroffenen Dokumente an.
Sie unterstützen den L UEPC bei der Umsetzung und Planung des Controllings (Kennzahlen-Management) des Personellen der Armee.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine gymnasiale Maturität oder eine Berufsmaturität in Verbindung mit einer beruflichen Grundbildung im kaufmännischen Bereich.
Sie sind flexibel und teamfähig sowie eine zuverlässige, vertrauenswürdige und selbständig arbeitende Persönlichkeit.
Sie haben Freude am Umgang mit dem PC, sind sich gewohnt, genau und sorgfältig zu arbeiten und bringen gute Kenntnisse in Excel und Word mit.
Sie verfügen über gute Kenntnisse einer zweiten Amtssprache.
Wenn Sie sich registriert haben, können Sie ein Unternehmensprofil erstellen. Sie sind nur noch wenige Schritte davon entfernt, den passenden Mitarbeiter zu finden.