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Stagiaire Risk, Compliance & Corporate Social Responsibility (h/f) in La Chaux-de-Fonds

4 - 40 Stunden pro Woche

Jobbeschreibung

Cartier fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847.

La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, et ce grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier.

Avec plus de 1000 collaborateurs, 3 sites de production et plus de 175 métiers, les Manufactures Cartier Horlogerie évoluent autour de valeurs fortes et de créations synonymes d’excellence, de savoir-faire unique, de créativité et d’innovation. Lieux de rencontre entre modernité et tradition horlogère, nos manufactures développent, produisent et assurent la pérennité des créations horlogères de la Maison.

Stagiaire Risk, Compliance & Corporate Social Responsibility (h/f)

Mission

Au sein de la Direction Générale, vous soutenez la cellule Risk, Compliance & CSR dans le pilotage de différents projets et la réalisation de certaines missions.

Contexte

  • La cellule Risk, Compliance & CSR assume une mission transversale en matière de gestion des risques, de compliance et de responsabilité sociale d’entreprise en collaboration étroite avec l’ensemble des Départements de l’entreprise, la Maison Cartier et le Groupe Richemont.
  • Cette mission s’inscrit à la fois dans un cadre réglementaire et normatif précis mais également dans le cadre de notre engagement à mettre en œuvre une démarche de progrès continu en matière éthique, sociale et environnementale.
  • Objectifs du stage

  • Piloter différentes missions et projets (ou soutenir la cellule ou d’autres Départements de l’entreprise) dans plusieurs des domaines suivants : RSE / CSR / Environnement : processus de certification en matière de RSE ou d’environnement (préparation de la re-certification RJC - Responsible Jewellery Council – de l’entreprise, acquisition des 1ères certifications environnementales de nos différents sites (LEED) système de management de l’environnement analyses de cycle de vie produit processus de Due Diligence vis-à-vis de nos partenaires d’affaires Compliance : processus d’audits internes au Groupe (larges ou ciblés sur des périmètres précis, tels que audits santé-sécurité, environnement, etc) processus de compliance de nos produits aux règlementations applicables aux matières, aux composants, aux origines, aux marquages, etc. Risk management : Processus d’évaluation des risques de l’entreprise, organisation de la gestion de crise, etc.
  • Dans les domaines de responsabilité décrits ci-dessus, les tâches demandées s’articuleront principalement autour de tâches organisationnelles, rédactionnelles et d’animation (organiser, planifier, animer des meetings, définir et documenter des processus, suivre des plans d’action, concevoir des supports de présentation, assurer l’interface avec des acteurs internes à la Maison Cartier et au Groupe Richemont…).
  • Le ciblage précis des sujets et missions confiées sera défini au début du stage et pourra évoluer en cours de stage selon le contexte et les priorités.
  • Profil

  • Cursus universitaire dans le domaine de la gestion des risques et/ou de la responsabilité sociale d’entreprise et/ou de l’environnement ou formation ingénieur
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles
  • Autonome et rigoureux
  • Goût et aptitude pour le travail en équipe
  • Flexible et s’adapte facilement à de nouveaux environnements et nouveaux sujets
  • Maîtrise des outils informatiques « office » (a minima Word, Excel, Powerpoint. Visio et Project : un plus) 
  • Anglais : avancé (lu, écrit, parlé).
  • Entrée en fonction : idéalement avril 2021 pour une durée de 6 mois à 12 mois – à discuter

    Lieu de travail : La Chaux-de-Fonds (NE, Suisse)

    Un stage chez nous c’est effectuer une mission

    concrète dans un environnement terrain,

    sur laquelle nous attendons des gains importants,

    d’envergure à l’échelle de l’entreprise,

    variée , portant sur les différentes composantes du lean manufacturing.

    Mais aussi  l’occasion de

    découvrir l’industrie horlogère suisse,

    faire ses preuves dans un grand groupe qui recrute ,

    se voir confier des responsabilités ,

    s’épanouir dans un environnement dynamique .

    Si votre ambition est de contribuer au succès d’une Maison de luxe prestigieuse et que vous souhaitez avoir accès aux avantages d’un Groupe d’envergure internationale, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet via notre plateforme de recrutement

    Veröffentlicht am

    25-03-2024

    Extra Informationen

    Status
    Inaktiv
    Ausbildungsniveau
    Andere
    Standort
    La Chaux-de-Fonds
    Arbeitsstunden pro Woche
    4 - 40
    Jobart
    Teilzeitjob
    Tätigkeitsbereich
    Verkauf / Retail
    Führerschein erforderlich?
    Nein
    Auto erforderlich?
    Nein
    Motivationsschreiben erforderlich?
    Nein
    Sprachkenntnisse
    Deutsch

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