District Manager Trainee (m/w) 100% für die Region Wallis

• Vollzeit

Stellenbeschreibung

Bist du leidenschaftlich im Einzelhandel und suchst eine neue Herausforderung? Bei JYSK Schweiz kannst du dich entwickeln, selbstständig arbeiten und Teil eines skandinavischen Unternehmens sein, das an dich glaubt. Bist du bereit, einen zusätzlichen Aufwand zu betreiben? Dann bist du genau die Person, die wir suchen.

WAS WIR DIR BIETEN

Du hast die Chance, einem Einzelhandelsunternehmen beizutreten, das der Arbeitgeber der Wahl für Kandidaten sein möchte. Als JYSK-Botschafter profitierst du von folgenden Vorteilen:

• Eine fantastische Unternehmenskultur mit schnellen und kurzen Entscheidungswegen auf allen Ebenen der Organisation
• Entwicklungsmöglichkeiten und erstklassige praktische Schulungen
• Während des Programms übernimmst du eine Position als Filialleiter und trägst von Anfang an Verantwortung
• Die Möglichkeit, zu konkurrieren, zu gewinnen und hervorragende Leistungen zu feiern
• Ein abwechslungsreicher Job in einem kollegialen Umfeld
• Ein überdurchschnittlicher Verkaufsbonus
• Exzellente Leistungen der Pensionskasse
• 20% Rabatt bei JYSK und den Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
• 5 Wochen Urlaub, die alle 5 Jahre Dienstzeit zunehmen
• Weitere Vorteile wie überdurchschnittliche Zusatzunfallversicherung, verschiedene Aktivitäten (Jahresfeier, Teamevents) und tolle Geschenke zu Dienstjubiläen

WAS UNSER TRAINEE-PROGRAMM BEINHALTET

Während deines District Manager Trainee-Programms wirst du eine Filiale 1 bis 1,5 Jahre lang selbstständig leiten. Gleichzeitig erhältst du eine theoretische und praktische Ausbildung, die dich auf die Rolle des District Managers vorbereitet. Als District Manager bist du für einen Bezirk mit mehreren Filialleitern verantwortlich.

WAS DU MITBRINGST

• Du erzielst mit deinem Team hervorragende Verkaufszahlen
• Du hast solide Erfahrung in der Entwicklung, Führung und Förderung von Talenten
• Du triffst Entscheidungen selbstständig in einem sehr dynamischen und aktiven Umfeld
• Du bist bereit, in verschiedene nationale Projekte zu investieren, um den Erfolg des Unternehmens sicherzustellen
• Du bist motiviert, an Schulungen sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene (in Englisch) teilzunehmen
• Du möchtest dich weiterentwickeln und zeigst Ambition und Motivation, eine Karriere aufzubauen
• Du bist verantwortlich für die Verbreitung unserer JYSK-Werte und unserer Führungskultur
• Du bist ein echtes Vorbild und übernimmst natürlich eine Führungsrolle in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld
• Du hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung im Management im Einzelhandel (oder einem ähnlichen Bereich)

Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Deshalb bieten wir ihnen Entwicklungsmöglichkeiten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK. Seit Lars Larsen 1979 den ersten Laden eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Geschäften und Online-Shops in vielen Ländern ausgebaut.

Die drei Grundwerte von JYSK – Tradesman, Colleague und Corporate Spirit – spiegeln unsere gegenseitigen Erwartungen wider. Wir glauben an Empowerment, Freiheit mit Verantwortung und belohnen das Engagement unserer Mitarbeiter, indem wir viele Möglichkeiten bieten.

Bei JYSK ist jeder willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Orientierung, Fähigkeiten oder Erfahrung. Unsere inklusive Kultur feiert Vielfalt und stärkt uns.