Psychosocial

Psychologue associé-e pour l'équipe mobile nord du Service TSA

Nous sommes à la recherche d’un-e Psychologue associé-e à un taux d'activité de 80% pour l'équipe mobile du Nord du Service des Troubles du Spectre de l'autisme et Apparentés (STSA) au sein du Département de Psychiatrie à Montagny-près-Yverdon.

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le Département de psychiatrie (DP) s'adressant aux trois âges de la vie. Il regroupe les secteurs psychiatriques Centre, Ouest et Nord du canton. Sa mission consiste en la prise en charge globale et multidisciplinaire de l'enfant, de l'adolescent, de l'adulte et de la personne âgée souffrant de troubles psychiques.

Le Service des troubles du spectre autistique & apparentés est une structure du département de psychiatrie du CHUV qui est dédiée aux troubles du spectre de l’autisme. Il coordonne et regroupe l’ensemble des structures qui lui sont rattachées sur le canton de Vaud, structures impliquées dans l’accompagnement des personnes ayant un trouble du spectre de l’autisme (TSA), cela sur tout le parcours de vie, et joue un rôle de référence dans le canton de Vaud.

Constitué d'un centre tertiaire, d’Unités d’hospitalisation et de diagnostic, de structures régionales, son activité est menée en partenariat étroit avec les professionnel-le-s qui interviennent avec les structures et professionnel-le-s impliqué-e-s dans les troubles du spectre de l’autisme.

Il est composé d’équipes pluridisciplinaires qui intègrent des psychiatres, psychologues, neuropsychologues, neuropédiatres, infirmier-ère-s, psychomotricien-ne-s, logopédistes, pédagogues spécialisé-e-s, éducateur-trice-s spécialisé-e-s et chercheur-euse-s qui travaillent en étroite collaboration

Les missions du Service des troubles du spectre de l'autisme & apparentés sont axées sur le diagnostic, la prise en charge et l'accompagnement des mineurs et des adultes ayant un TSA, la formation du réseau et la recherche clinique. Les structures rattachées au service TSA comprennent le centre cantonal autisme, les antennes diagnostiques régionales, deux centres d’intervention précoce et une classe enfantine spécialisée, des équipes mobiles enfants/adultes, une section de psychiatrie du développement mental, des unités d’hospitalisation, un dispositif d’accueil CHUV pour les personnes avec un trouble du spectre autistique ou une déficience intellectuelle et des groupes d’accompagnement.

La mission du poste s’inscrit dans une grande équipe inter-régions en collaboration étroite avec deux psychologues ABA déjà en place.

Mission

• Vous pilotez et réalisez les évaluations cliniques de la situation des enfants présentant un TSA pour lesquels une demande d'intervention de l'équipe mobile est posée
• Vous assurez de manière autonome des activités d’encadrement de l'équipe mobile (ex: enseignants, éducateurs spécialisées) ainsi que la gestion administrative relative aux activités précitées
• Vous assurez la formation et la supervision aux approches spécifiques et reconnues dans les TSA à l'interne et à l'externe
• Vous participez au développement de l'équipe mobile et du STSA pour harmoniser les projets d'accompagnement des enfants TSA au Nord du canton
• Vous participez à la recherche clinique.

Profil

• Vous êtes titulaire d'un Master en psychologie
• Vous avez obtenu votre titre OFSP de spécialisation en psychothérapie
• Vous avez une formation aux approches cognitivo-comportementales dans les TSA (ABA) ; connaissance approfondie des outils d'évaluation du bilan diagnostique et fonctionnel des enfants et adolescent-e-s TSA
• Vous avez des compétences et de l'expérience dans le domaine de la formation dans les registres précités.
• Vous avez une expertise dans les approches reconnues en autisme,
• Vous possédez un permis de conduire et utilisation d'un véhicule privé pour déplacements dans le cadre d'une équipe mobile.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
• D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
• D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
• D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
• D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
• D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques)
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.