Die Chance 

Werden Sie Teil unseres internationalen und zukunftsorientierten Teams und sammeln Sie praktische Erfahrungen im Bereich HR und Site Service. Als Werkstudent übernehmen Sie echte Verantwortung und tragen zu strategischen und operativen Projekten bei. Sie sind Teil eines unterstützenden Umfelds mit flexiblen Arbeitszeiten und einer persönlichen Einarbeitung. Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, Technologie und Menschen zu verbinden und sich auf Ihre berufliche Zukunft vorzubereiten.

So gestalten Sie mit

• Unterstützung verschiedener Personalentwicklungsprojekte im Site Service und HR

• Mitwirkung bei der Entwicklung von Karrierewegen für Field Service & Engineering Rollen

• Analyse der Arbeitsbedingungen von Außendienstmitarbeitern und Vorschläge zur Verbesserung

• Erstellung, Überwachung und Auswertung von Mitarbeiterbefragungen

• Organisation von Skip-Level-Gesprächsveranstaltungen mit Außendienstmitarbeitern

• Durchführung von Benchmarks zu Arbeitsbedingungen in der Branche

• Einbindung in den Tagesbetrieb von HR und Site Service

• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (Engineering, Projektmanagement, Produktmanagement, Technischer Vertrieb, Geschäftsentwicklung, Training) bei wirkungsvollen Projekten

Ihr Hintergrund

• Derzeit eingeschrieben in einem Masterstudiengang in Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Energie- und Umwelttechnik, Maschinenbau

• Großes Interesse an HR-Themen und Personalentwicklung

• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

• Sicherer Umgang mit MS Office-Tools für tägliche Aufgaben

• Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und zuverlässig

Sammeln Sie praktische Erfahrungen während Ihres Studiums mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und Einblicken in spannende Projekte.