Über den Job

Die Fernfachhochschule Schweiz (FFHS) bietet berufsbegleitende Bachelor-, Master- und Weiterbildungs-Studiengänge nach der Blended-Learning-Methode an. Für unsere derzeit etwa 3300 Studierenden beschäftigen wir 180 Mitarbeitende sowie über 560 (Teilzeit-) Dozierende. Ob in Lehre, Forschung oder Verwaltung – als verantwortungsvolle Arbeitgeberin zählen wir auf engagierte Mitarbeitende, die bereit sind, unsere Vision des zeit- und ortsunabhängigen Studierens mitzutragen.

Zur Verstärkung des Departements Wirtschaft und Technik suchen wir an unserem Standort in Brig oder Zürich ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Studiengangsleiter/in für den Studiengang BSc Betriebsökonomie / BSc Betriebsökonomie Sportmanagement (80-100%)

Das sind Ihre Aufgaben

• Strategische Ausrichtung und operative Leitung des Studiengangs
• Konzeption, inhaltliche Gestaltung und Qualitätssicherung der Module sowie des Curriculums unter Berücksichtigung aktueller Markterfordernissen
• Vertretung des Studiengangs nach innen und aussen durch aktive Beziehungspflege zu Studierenden, Branchenvertretungen und weiteren Stakeholdern
• Studierendenakquise, Beratung und Eignungsabklärungen von Interessierten
• Finanzielle Führung des Studiengangs (Budgetierung, Kostenkontrolle und Ressourcenplanung)
• Halten von Fachvorträgen und Referaten
• Fachbereichsleitung und Lehrtätigkeit im Departement Wirtschaft und Technik

Das bringen Sie mit

• Offene, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit sowie hohe Dienstleistungsorientierung
• Abschluss auf Masterstufe (Uni, FH) im verlangten Fachgebiet, vorzugsweise mit Promotion
• Didaktische Qualifikation und hohe Affinität zum E-Learning (Blended-Learning) wünschenswert, bzw. Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
• Affinität zu Lehre und Forschung
• Bereitschaft zu fach- und methodenspezifischen Weiterbildungen
• Netzwerk und Verständnis, um Synergien mit internen und externen Partnern zu nutzen

Das können Sie von uns erwarten

• Vereinbarkeit von Arbeit, Familie und beruflicher Entwicklung
• Motivierte und erfahrene Mitarbeitende
• Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld im neuen Campus in Brig oder Zürich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 22. Februar 2026.