In der Gesundheitsbranche unterstützen wir mit 1'400 Mitarbeitenden. Ein Praktikum mit vielseitigen Aufgaben bietet dir spannende Einblicke.

Aufgaben

• Du bearbeitest Ein- und Austritte sowie lohnrelevante Mutationen.
• Zudem kümmerst du dich um die Fort- und Weiterbildungsadministration.
• Du unterstützt das HR Service Team und das Absenzmanagement.

Fähigkeiten

• Du hast Freude am Kundenkontakt und gute Deutschkenntnisse.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen.
• Eigenverantwortung und Anpassungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.

Über den Job

• Du übernimmst die administrative Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Probezeitprozesses und bearbeitest lohnrelevante Mutationen im Personalinformationssystem SAP.
• Genauso bist für die Fort- und Weiterbildungsadministration sowie allgemeine Korrespondenz im HR mitverantwortlich.
• Dein Zuständigkeitsbereich beinhaltet administrative Aufgaben wie Absenzmanagement im Personaleinsatzprogramm Polypoint, Unfallmeldungen / UVG sowie Dokumentenablage.
• Du unterstützt das HR Service Team.

• Die Gesundheitsbranche interessiert dich und du hast Freude am Kundenkontakt.
• Dazu bist du offen, reflektiert, zuverlässig und arbeitest gerne im Team.
• Du weisst, wie man die gängigen MS Office Anwendungen (PowerPoint, Word und Excel) richtig einsetzt.
• Deine rasche Auffassungsgabe, Eigenverantwortung und die Fähigkeit, sich schnell ändernden Situationen anzupassen, zählen zu deinen Stärken.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Das Praktikum dauert 12 Monate.

Mit rund 1'400 Mitarbeitenden stellen wir an unseren neun Unternehmensstandorten gut zugängliche, persönliche und wirkungsvolle psychiatrische Behandlungen und die Betreuung von erwachsenen Menschen in den Kantonen St.Gallen und Appenzell Ausserrhoden sowie im Fürstentum Liechtenstein sicher.

Dokumente Praktika

Folgende Unterlagen sind der Online-Bewerbung beizulegen:

• Bewerbungsschreiben inkl. Angaben zum gewünschten Zeitraum
• Lebenslauf
• Schul-/Arbeitszeugnisse
• Aktuelle Diplome
• Kopie des Ausländerausweises

Vorstellungsgespräch mit HR und Fachbereich

Bei einem persönlichen Gespräch lernen wir uns kennen und du erfährst mehr über die Psychiatrie St.Gallen, die ausgeschriebene Stelle und die Herausforderungen.

Schnuppertag

Im zweiten Schritt möchten wir uns gerne ein noch besseres Bild von dir machen und gemeinsam mit dir herausfinden, ob wir zusammenpassen. Zudem hast du die Möglichkeit, dein künftiges Team kennenzulernen.

Finaler Entscheid

Im Anschluss an unsere Gespräche treffen wir die finale Entscheidung, die wir dir persönlich mitteilen, wobei wir auch deine Entscheidung bei dir abholen. Wenn wir uns einig sind, erstellen wir deinen Arbeitsvertrag.

Vertragsabschluss

In den darauffolgenden Tagen bekommst du deinen Arbeitsvertrag elektronisch zugestellt. Mit dem Vertrag erhältst du auch relevante Informationen zu deiner Anstellung und zum Einführungstag.