Neu! Bewirb dich als eine/r der ersten

PhD Position "Business Models For Healthy Longevity And Scalable Disease Prevention (m/w/d)

Suechsch nachere usforderige Stelli als PhD Position "Business Models For Healthy Longevity And Scalable Disease Prevention (m/w/d)? Läs wyter!

Jobbeschreibung

PhD-Position: Geschäftsmodelle für gesundes Altern und skalierbare Krankheitsprävention

Wir freuen uns, eine vollständig finanzierte PhD-Position (100 %, 3,5 Jahre) an der Universität St. Gallen (HSG) im Bereich Geschäftsmodelle für gesundes Altern und skalierbare Krankheitsprävention mit Typ-2-Diabetes (T2D) Prävention als Anwendungsfall anzubieten. Diese PhD-Position im Bereich Management (Business Innovation) wird im Rahmen des neuen Innosuisse-Flagship-Projekts Swiss Precision Digital Therapeutics for the Prevention of Type 2 Diabetes angeboten. Die erfolgreiche Kandidatin/der erfolgreiche Kandidat konzentriert sich auf eine der wichtigsten Fragen in modernen Gesundheitssystemen: Wie kann Krankheitsprävention wirtschaftlich tragfähig, skalierbar und gesellschaftlich vorteilhaft gestaltet werden?

Während die T2D-Prävention als primärer empirischer Fall dient, adressiert die Forschung eine breitere Herausforderung: die Entwicklung nachhaltiger Geschäftsmodelle für digitale Prävention und gesundes Altern im Schweizer Gesundheitssystem.

Erforderliche Bewerbungsunterlagen

  • Anschreiben adressiert an Dr. Mia Jovanova, Prof. Dr. Tobias Kowatsch und Prof. Dr. Elgar Fleisch, in dem (a) erläutert wird, warum Sie eine Promotion an der HSG anstreben und (b) Ihre Motivation für die Arbeit an Prävention, Geschäftsmodellen und diesem spezifischen Thema dargestellt wird.
  • Lebenslauf (CV) in Englisch
  • Notenauszug / Übersicht der Noten
  • Mindestens zwei Empfehlungsschreiben
  • Schriftliche Reflexionen zu Präventions-Geschäftsmodellen in der Schweiz: Eine qualitative Reflexion (mind. 1 Seite) und eine quantitative Reflexion (z. B. Kosten-Nutzen-Simulation; mind. 1 Seite).

Beide Reflexionen sollen kritisch untersuchen, wie Krankheitsprävention in der Schweiz aus Sicht des Geschäftsmodells tragfähig gemacht werden kann, unter Berücksichtigung von: Schweizer Gesellschaft und öffentlichen Gesundheitsinstitutionen, Personen mit Risiko für chronische Krankheiten, Krankenversicherern und Unternehmen im Bereich digitale Prävention und Langlebigkeit.

Beispielhafte Hintergrundreferenzen für die Aufgaben sind hier verfügbar:

https://www.c4dhi.org/news/251218-phd-position-business-models-for-healthy-longevity-scalable-disease-prevention/

Ihr PhD-Projekt

Entwicklung eines nachhaltigen Geschäftsmodells für digitale Krankheitsprävention in der Schweiz. Als Doktorand/in leiten und gestalten Sie Teilprojekt 5, das sich auf Geschäftsmodellinnovationen für Prävention konzentriert. Ihre Forschung untersucht, wie digitale Präzisionspräventionsdienste gleichzeitig für Individuen, Versicherer, Anbieter, öffentliche Behörden und die Gesellschaft Wert schaffen können.

Forschungsschwerpunkte

  • Entwurf und Bewertung von Geschäftsmodellen für upstream Krankheitsprävention
  • Abstimmung der Anreize zwischen Versicherern, Anbietern, öffentlichen Behörden und digitalen Gesundheitsunternehmen
  • Integration von Prävention in bestehende Erstattungs-, Tarif- und Politikrahmen
  • Bewertung der wirtschaftlichen Tragfähigkeit, Kapitalrendite und sozialen Auswirkungen

Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten

Sie sind im gesamten Projektlebenszyklus eingebunden:

  • Stakeholder-Ko-Kreation und Feldforschung: Direkte Zusammenarbeit mit den größten Krankenversicherern der Schweiz, Kooperation mit kantonalen Gesundheitsbehörden, Krankenhäusern und Versorgernetzwerken, Durchführung von Co-Design-Workshops, Experteninterviews, Fokusgruppen und Umfragen, Koordination interdisziplinärer Partner aus Wissenschaft, Industrie und öffentlichem Sektor.
  • Gesundheitsökonomie und Geschäftsmodellanalyse: Durchführung von Kosten-Nutzen-Analysen, Break-Even-Berechnungen und wirtschaftlichen Simulationen, Analyse von Versichererdaten, Schweizer Tarifsystemen und Präventionskostenstrukturen, Bewertung von wertorientierter Prävention und Investitionsfällen, Untersuchung regulatorischer, erstattungsbezogener und operativer Barrieren.
  • Implementierung und Skalierung: Unterstützung bei Pilotimplementierungen digitaler Präventionsinterventionen, Analyse von Engagement-, Ergebnis- und Adoptionsdaten, Mitentwicklung von politischen Leitlinien und eines Open-Access-Geschäftsmodell-Toolkits für die nationale Skalierung.
  • Akademische Ergebnisse: Publikation in hochwertigen internationalen Fachzeitschriften, Präsentation der Ergebnisse auf führenden akademischen und praxisorientierten Konferenzen, Abschluss einer kumulativen oder monografischen PhD-Dissertation an der HSG.

Ihr Profil

Wir suchen eine hochmotivierte Kandidatin/einen hochmotivierten Kandidaten mit dem Ehrgeiz, die Zukunft der präventionsorientierten Gesundheitsversorgung mitzugestalten.

Erforderliche Qualifikationen

  • Masterabschluss einer anerkannten Universität mit mindestens Note 5.0 (Schweizer Notensystem)
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Starkes Interesse an Gesundheitsökonomie, Health Technology Assessment und ökonomischer Evaluation
  • Fähigkeit zur Koordination und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern
  • Hohe intrinsische Motivation für interdisziplinäre, angewandte Forschung mit gesellschaftlicher Wirkung

Gewünschter Hintergrund

  • Betriebswirtschaft, Management, Volkswirtschaft, Gesundheitsökonomie, Public Policy oder verwandte Bereiche
  • Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Forschungsmethoden
  • Interesse an digitaler Gesundheit, Prävention und gesundem Altern

Veröffentlicht am

18-06-2026

Extra Informationen

Status
Offen
Ausbildungsniveau
Hauptschule
Standort
St.Gallen
Jobart
Vollzeitstelle
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein
Sprachkenntnisse
Deutsch

Vollzeitstelle | Hauptschule

Bewirb dich jetzt

Dieses Jobangebot teilen