Supply Manager Case Parts 50% (m/w) in Schaffhausen

WIR SUCHEN

Sie sind eine kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit und haben Interesse, sich in einem produzierenden Unternehmen einzubringen?

Unser SCM-Team am Hauptsitz in Schaffhausen ist auf der Suche nach einem

Supply Manager Case Parts (m/w)

im Job Sharing Modell zu einem Pensum von 50%.

IHR VERANTWORTUNGSBEREICH

Lieferantenmanagement über alle Phasen des Produktlebenszyklus

• Durchführung von Anfragen, Vorbereitung und Mitentscheid bei der Lieferantenauswahl
• Performancemessung für Key Lieferanten aufbauen und permanent deren Leistung verbessern (Kosten, Liefertreue, Rückweisequote)
• Regelmässige Analyse der Lieferantenbeziehung und Definition sowie Umsetzung der daraus resultierenden Massnahmen
• Optimierung der Lieferantenportfolios unter Berücksichtigung von Risiken und Lieferantenperformances
• Eigenständige Führung von Preis- und Vergabeverhandlungen
• Aufbau und Pflege beschaffungsspezifischer Daten, um eine nachhaltige Lieferantenbeziehung sicher zu stellen

Sicherstellung und stetige Weiterentwicklung interner Prozesse

• Aktive Gestaltung und Umsetzung der Warengruppenstrategie unter Berücksichtigung der Kosten
• Abwicklung der Bestellvorgänge von A bis Z inkl. Mahnungen, Rechnungskontrolle und Gutschriften
• Aufrechterhaltung der Teileversorgung der Gehäusekomponenten für Serie und für Customer Service
• Aktive Mitarbeit an der Verbesserung unserer Geschäftsprozesse
• Gewährleistung einer hohen Stammdatenqualität im SAP

IHRE QUALIFIKATIONEN

• Kaufmännische Grundausbildung sowie Weiterbildung im  Bereich Einkauf / Supply Chain Management von Vorteil
• 1-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion erwünscht
• Sehr gute Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse sind unabdingbar
• Reisebereitschaft (10%)
• Technisches Grundverständnis
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office werden vorausgesetzt, Erfahrung mit ERP (SAP) von Vorteil
• Team Player mit eigenständiger, proaktiver Arbeitsweise

WIR BIETEN

IWC bietet ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld: In der Schweiz verwurzelt, doch international erfolgreich agierend. Im Einklang mit der eigenen Tradition, doch stets auf der Suche nach Innovationen und Verbesserungen. Veränderungsmanagement, Aus- und Weiterbildung sowie persönliche Entwicklung sind daher von zentraler Bedeutung für unseren langfristigen Erfolg.