Allrounder Verkauf (m/w/d) 20-40%
Stv. Filialleiter / Stv. Filialleiterin (m/w/d) 80-100%
Praktikant Event Management 60% (m/w)
PhD Position In Clinical Science (m/f) 100%
Mitarbeiter Verkauf (m/w/d)
Mitarbeiter Verkauf (m/w/d)
Infirmier-ère 80-100 % / Pflegefachmann/Pflegefachfrau 80-100 %
Praktikantin / Praktikant Volg Schinznach Dorf AG W/m/d 100%
Trainee Category Management
Wissenschaftliche Mitarbeiter/PhD Student (m/w/d)
Infirmier-ère
Sport Facilities Manager & Activity Coordinator (Short-term Cover)
Kaufmännische/r Praktikant/in 100 %
Praktikant*innen 75 - 77 %
Stagiaire 3+1 Avec MP Support Vente
Praktikantin / Praktikant Sozialpädagogik FH (w/m/d) 60-80 % Kinder- Und Jugendpsychiatrie, Akut- Und Entlastungsstation, Liestal
Einstieg Ins Financial Consulting – Unabhängige Vermögensberatung
Auditor/in (juristische/r Praktikant/in) (m/w/d)
Praktikant:in Sportredaktion / Content Creation (a)*
Mitarbeiter Buying (m/w/d)
Gérant Adjoint / Gérante Adjointe (h/f/d) 80-100%
KV Lehrstelle EFZ Privatversicherung (w/m/d) 2027 - Generalagentur Olten
Praktikant/in Digitalmarketing
Verkäufer / Verkäuferin Mit Schichtverantwortung (m/w/d) 60-80% 1
Studentische Supportfunktion Im Bereich Finanzen (m/w/d)
Business Analyst Trainee (m/w/d)
Praktikantin / Praktikant TopShop Steckborn TG W/m/d 80 - 100%
Praktikantin / Praktikant Volg Nänikon ZH W/m/d 80 - 100%
Praktikum: Software Quality And Development (m/w/d)
Praktikantin Als Dentalassistentin H/F
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).