Jobs zurich
There Are 2011 Jobs wurden gefunden
Apprenti - Opérateur.trice sur machine automatisées CFC (m/d/f)
Apprenti/e Polymécanicien/ne
Apprenti/e Electronicien/ne
Mergers & Acquisitions Intern
Wireless Software Engineer_ Intern
Dairy Product Development Intern (m/f/d)
Apprenti•e Cuisinier•ère CFC Moutier
Apprenti•e ASSC (Assistant•e en Soins et Santé Communautaire) CFC Saint-Imier
Apprenti(e) Employé(e) de Commerce
Apprenti•e ASSC (Assistant•e en Soins et Santé Communautaire) CFC Moutier
Praktikum Front Office (a)
Apprenti•e Cuisinier•ère CFC Saint-Imier
Apprenti(e) Employé de commerce (Services et administration SA) CFC Août 2027
Product Development Intern - Apparel
Stagiaire en analyse qualité des audits d'horlogerie (H/F)
Group Talent Acquisition Intern
Stagiaire Démarches de Progrès
Stagiaire Démarches de Progrès
Stagiaire Démarches de Progrès
Junior Projektleiter*in Türen
Junior Relationship Manager
Apprenti gestionnaire du commerce de détail (h/f)
Apprenti logisticien (h/f) à 100%
Lernende/r Hörsystemakustiker/in bei Amplifon (Start 2026, 2027 oder 2028)
Junior Family Office Accountant
Stage d'observation - Apprenti(e) acousticien/ne en systèmes auditifs à Amplifon
Schnupperlehre - Lernende/r Hörsystemakustiker/in EFZ
Trainee, Video & Content Creation
Apprenti(e) acousticien/ne en systèmes auditifs chez Amplifon (début en 2026, 2027 ou 2028)
Trainee, Product Management (befristet 6 Monate)
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).