Geneva Internship Program (Autumn 2026)
Praktikant Backoffice & Marketing (befristet 6 Monate)
Praktikum Praktikant/in In Energie- Und Umwelttechnik
Working Student SIC Operations 60-70%
Greffier/ère-stagiaire 90-100%
Psychologin / Psychologe (m/w/d) 60-70 %
Store Manager Trainee (a) 100% Für Die Region Luzern
YBR – Historique - YBR Géologues SA
Stagiaire De Transition
Strukturiertes Praxisjahr
Business Analyst (m/w/d)
Trainee Digital Industries 100%
Working Student: Junior Process Specialist (w/m/d) 40 - 80%
Next Step Berufseinstieg Technologie- Und Service Management
Intern – Thermal Spray
Assistant At The Chair Of Mathematics (m/f/d)
Praktikantin / Praktikant Kantonsspital
Stadler: Praktikant:in Engineering/Brandschutz
Menuandmore Auf Einen Blick Weil Die Kleinen Unsere Zukunft Sind!
Praktikant /-in Im Sozialdienst (in Ausbildung)
PraktikantIn Im Kindergarten
Hochschulpraktikant/in Arbeitsmarktanalyse 60 - 100%
Kaufmännische/-r Praktikant/-in 100 % (m/w/d)
Stadler: Working Student Insurance & Global Mobility
Poste Étudiant - Assistant De Laboratoire (20%; 2 Soirs/semaine)
Praktikant Mass Flow Controllers (m/w/d)
Verkaufsleiter/in Trainee (a) 100% Für Die Region Luzern
Etudiant Universitaire En Actuariat (20–40%)
Store Manager Trainee (a) 100% Für Die Region Basel
Lead Expert Payroll
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).