Aktuar/-in - Intern/Trainee- Actuarial Services (6 Monate)
Trainee Vorsorgeberatung (Quereinstieg möglich) · 10-60 % · Homeoffice
Junior Berater Privatkunden Finanzen Homeoffice möglich
Junior Vorsorgeberater (Quereinsteiger) Mentoring & Coaching
Anlage- & Vorsorgeberater (Junior) · 10-60 % · Homeoffice
Berater Anlage & Sparen (Junior) Hybrid
Conseiller/ère en investissements & prévoyance (junior)
Werkstudent (m/w/d)- Recruitment Consultant
Lehrstelle Carrosserielackierer*in EFZ
Schnupperlehre / Berufserkundung Lehrstelle Reifenpraktiker*in EBA
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Schnupperlehre / Berufserkundung Lehrstelle Automobil-Mechatroniker*in EFZ
Lehrstelle Carrosseriespengler*in EFZ
Lehrstelle Automobil-Fachmann/-Frau EFZ
Schnupperlehre / Berufserkundung Lehrstelle Carrosseriespengler*in EFZ
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Apprenticeship Switzerland
BA-Student (m/w/d)
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Stagiaire de haute école BFEH
Praktikum Pflegehelferkurs SRK Aargau
Apprenticeship 2027: Logistics Specialist (EFZ)
Apprenticeship 2027: Commercial Clerk (EFZ)
Schnupperlehre Lehrstelle Schreiner/-in EFZ
Lehrstelle Zeichner/in EFZ Fachrichtung Architektur
Schnupperlehre Lehrstelle Zimmerin / Zimmermann EFZ
Wie sortieren wir Stellenangebote?
Sortierung von Stellenangeboten
Beim Anzeigen von Suchergebnissen wenden wir einen zweistufigen Prozess an, um die relevantesten Stellenangebote zu präsentieren:
1. Filterung: Auf Basis deiner Suchanfrage und der eingestellten Filter (z. B. Stichwort, Suchradius, Beschäftigungsart und Gehalt) werden Stellenangebote, die diese harten Kriterien nicht erfüllen, ausgeschlossen.
2. Ranking: Die verbleibenden Stellenangebote werden anhand einer kombinierten Relevanzbewertung sortiert, die sich wie folgt zusammensetzt:
Textuelle Übereinstimmung: Wir prüfen, wie gut deine Suchbegriffe mit dem Stellentext übereinstimmen. Stichwörter im Stellentitel werden am stärksten gewichtet, gefolgt von der Kurzbeschreibung.
Aktualität & Standort: Kürzlich veröffentlichte Stellenangebote und Angebote, die näher an deinem Suchort liegen, erhalten eine höhere Position. Die Bewertung sinkt, je älter ein Angebot ist oder je größer die Entfernung wird.
Priorisierung: Stellenangebote können durch kommerzielle Vereinbarungen höher in den Ergebnissen erscheinen. Dies gilt für 'TopJobs' (bezahlte Promotion), Arbeitgeber mit aktivem 'Boost' oder Stellenangebote von Direktpartnern (im Gegensatz zu externen Quellen).